五分彩的中奖规律:杭州出台意见做大做强上市板块  如何回应?

文章来源:中国简历网发布时间:2018年10月20日 07:54  【字号:      】

五分彩的中奖规律

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五分彩的中奖规律 南京江寧區科技新政讓企業高薪用高人 #標題分割#

企業引進年薪50萬元以上人才,政府按其支付年薪的30%給予補貼;企業投資高層次人才初創項目發生損失的,可獲最高100萬元的風險補償;對建設國家級創新平臺最高給予1000萬元支持……9月16日,南京市江寧區發布“人才強企10條”“科技創新28條”,政府甘當服務企業的“店小二”,助推企業快速蓬勃發展。據悉,在科技創新政策方面,江寧區鼓勵企業搭建重大科技創新平臺,對建設國家級創新平臺、新型和高端研發機構、海外研發機構和創新聯盟分三個層次分別給予最高1000萬元、500萬元、200萬元支持;對高層次創新人才團隊及國內外知名高校院所建立新型研發機構的給予500萬元支持;對骨干企業牽頭組建產業技術創新聯盟的給予200萬元支持。

在企業引才用人方面,支持“高薪引高人”。

企業引進年薪50萬元以上人才,按其支付年薪的30%給予補貼,每家企業每年最高補貼100萬元,連續補貼三年。

鼓勵企業培養“江寧名匠”,支持企業建立首席技師、特級技師制度,并給予相應補助。

支持企業柔性引進從事成果轉化、技術攻關的海內外人才,對與國內高校院所開展產學研合作的,按其支付的橫向課題經費20%給予資助。

對引進國外頂尖人才的,給予最高200萬元的項目資助。此外,全區設立科技型中小企業技術創新、新興產業引導等專項資金1億元,根據企業成長的不同階段,通過項目補助、創新獎勵等方式,鼓勵企業加大研發投入,發展高新技術產業,促進產業轉型創新發展。

(記者張曄)。

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(责任编辑:闵威廉)

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